Ifo：三分之一德企愿在两年内聘用难民雇员

德《明镜周刊》网络版2月24日报道，德国伊福经济研究所（Ifo）针对近千家德企的调查显示，34%的受访企业愿在今明两年聘用难民雇员，而两年前这一比例仅为7%；在已聘用难民雇员的企业中，该比例高达68%。统计显示，分别有86%、49%和46%的企业认为语言、法律框架（如针对非欧盟应聘者的优先权审查）和专业资质是阻碍其聘用难民的三大因素。专家认为，德联邦政府可通过修改相关法律法规（如放弃优先权审查）、支付企业为难民提供语言或职业培训的费用等来鼓励企业聘用难民雇员。