【安永洞察】中企出海安永前沿洞察、趋势与经验分享

当今世界，中国企业正站在国际化的前沿，迈向更广阔的国际舞台。随着全球经济的快速演变以及地缘政治的影响，中国企业面临着前所未有的挑战和机遇。这个时刻不仅是一场变革的浪潮，也是汇聚全球化智慧的契机。为了赋能中国企业在这个挑战与机遇并存的时刻成功实施国际化战略，安永1华南区人力资本咨询服务团队于2023年12月15日在深圳安永大湾区卓越服务中心Tech Lab成功举办了以“聚而论道，扬帆出海”为主题的2023安永——中国企业国际化人力资本沙龙。

面对时代的新机遇与新挑战，来自高科技、互联网、通讯、制造业、能源等各行业的中国走出去领军企业代表与来自安永1各业务线的演讲嘉宾，在深圳安永大湾区卓越服务中心Tech Lab进行了深入的探讨与交流，共同分享了中国企业出海最前沿、最实战的洞察、趋势及经验。

安永1华南区人力资本咨询服务全球派遣主管合伙人彭绍龙先生在沙龙中做了开场分享。他表示，中国企业正站在国际化的前沿，现阶段国际化的发展和成就是有目共睹和毋庸置疑的。但是，在产业发展的同时，人力资本的战略地位和价值应该更被重视。现阶段大多数企业都处在高速发展海外业务的时期，人力资源部门目前在企业国际化进程中扮演的角色较多停留在“解决问题”阶段，并且很多企业目前尚未建立体系化的标准去量化人力资源的价值。本次沙龙活动希望可以帮助中国企业在国际化进程中梳理管理流程，探讨全球化管理运营体系的搭建。

安永1人力资本咨询服务合伙人岳思思女士与参会嘉宾分享了人力资源全球体系的搭建。她强调了管理体系及人才体系在全球化和高品质发展中的关键性，并分享了可复用的管理体系建设方式。此外，她还深入探讨了全球化人力资源管理与合规运营常见挑战，明确出海企业人力资源合规管理体系搭建的重要性，并交流人力资源风险与合规管理体系搭建的方法。

安永1人力资本咨询服务合伙人康炯毅先生着重关注了企业全球流动人员合规风险管理，分享了流动人才运营的蓝图与框架。他深入探讨了全球化流动人才合规管理所面临的管理难点以及个税方面的各项挑战，如中国个税年度汇算清缴以及税负平衡的挑战等。同时，他也从人员派遣的多个合规角度分享了相关解决方案。

安永1网络安全与隐私保护咨询服务总监劳国威先生分享了企业出海网络安全与隐私保护的战略性观点。针对企业在国际人才管理数据安全建设中可能面临的风险与挑战，结合实际案例，分享了企业在人才管理场景下针对数据安全建设的常见思路及建议，为企业提供了重要的指导。

同时，沙龙也邀请到了中国国际化进程中的杰出出海企业代表，分享了切身的管理经验和体悟，为与会者提供了关于中国企业国际化的深刻思考和策略性建议。

安永1团队通过本次沙龙为参会的中国出海企业提供高效的交流沟通平台。与会嘉宾表达了对议题的高度兴趣，并在热点话题讨论环节进行了深入热烈的讨论与互动，对整个沙龙活动也作出了一致好评。后续，安永1人力资本团队将不定期举办沙龙活动，通过分享更全面、前沿的议题和行业经验，助力中国企业在国际化进程中做出明智决策。

注：1.安永（中国）企业咨询有限公司

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