韩国三星、SK、LG、乐天、韩华等推广节能措施以应对能源短缺

3月29日，现代汽车集团表示，为应对日益严重的能源危机，该集团将在其所有子公司推广节能措施。

该集团正将其此前应用于现代汽车和起亚总部的五天车辆轮换制度推广至集团所有子公司。根据车牌号码，各公司员工在指定的工作日禁止使用车辆。

上周，李在明敦促私营企业参与节能行动，以应对中东地缘政治冲突引发的日益严重的能源供应短缺问题。

现代汽车集团表示，计划通过精确控制工作日、节假日、午餐时间和夜间运营期间电脑、供暖制冷系统和照明的用电量，来降低主要工作场所的用电量。

该集团还将把人工智能集成到安装在走廊、停车场和大厅的闭路电视摄像机中，以便在一定时间内未检测到任何移动时自动关闭灯光。

该汽车制造商表示，国内商务旅行将尽可能以视频会议代替，而对于不可避免的出行，将优先选择环保型车辆。

在生产现场，该集团将减少设备闲置运行，并扩大对电力泄漏和石油损失的检查，以最大限度地减少能源浪费。

三星、SK、LG、乐天、韩华等公司纷纷也响应政府号召，加入节能行动。

从3月26日开始，三星集团在其全国各地的办公地点实施了为期10天的车辆轮换制度。根据车牌号码，员工每10天只能使用一次车辆。

该组织还计划关闭非工作区域（如室外景观、走廊和屋顶）50%的照明，并在节假日关闭未使用的停车位。

SK集团将从周一起在其所有国内工地实行五天轮换车辆制度。此外，集团还将强制要求在午餐时间和下班后关闭所有照明设施，并严格执行室内温度控制规定。同时，集团还将限制低层电梯的运行。

LG集团及其主要附属公司也在办公场所安装自动照明关闭系统，以减少不必要的能源消耗。此外，公司还在主要通勤路线上开通了班车，以减少人们对私家车的依赖。

LG电子正在加强其主要工作场所的实时能源监控系统。在其位于庆尚南道昌原市的工厂，该公司正通过屋顶太阳能发电设施扩大可再生能源的使用。

乐天集团鼓励员工实行弹性工作制，以缓解高峰时段的交通压力。此外，集团还在其主要办公场所增加视频会议的使用，并采用高效设备。

与此同时，韩华集团正在采取节能措施，例如启用电脑睡眠模式、下班后关闭办公设备、调整未使用空间的空调以及提高室内温度标准。