与经济“脱节” 法国就业继续改善

法新社报道，虽然乌克兰战争催升能源价格、法国经济活动增长减缓，但就业状况却继续改善：今年第二季度私营部门招工人数继续增长。

据法国统经局（Insee）日前公布的临时数据，3月底到6月底之间，私营部门净创造就业岗位102500个，增长0.5%，超过第一季度的增长水平（第一季度增长0.3%，新增就业69500人）。

鉴于当前微妙的经济形势，这一增长让许多经济学家感到出乎预料。统经局就业市场综合与预估部门负责人拉里约（Sylvain Larrieu）说，在第一季度就业略微增长后，“原以为势头会趋缓”。法国经济景气观察所（OFCE）经济学家普拉纳（Mathieu Plane）疑惑“怎么可能在经济增长如此微弱的情况下创造这么多的就业？”他认为，“宏观经济环境和就业市场活力间存在着脱节”，私营部门就业状况好过疫情危机前2019年底的水平，增加3.8%就业，就是增加了754200个岗位，但疫情危机爆发后，法国生产活动大幅下降。而乌克兰战争爆发、能源价格飙升、借贷利率上升，以及某些原材料供应匮乏，都对生产活动的扩张造成负面影响。

拉里约认为，有一个因素也许可以对就业增长作出解释，就是几次学校放假期间来法旅游的外国游客人数增加，这导致“旅馆-餐营业就业增长，推升总体就业增长数字”。

统经局表示，第三产业第一季度就业增加0.6%，即增加了77300个岗位，第二季度进一步增加0.8%，即增加了97300个岗位。“第三产业的活力是私营部门就业增长的根本原因”。

普拉纳提出了另一个理由，“就业扶助政策促使企业保留就业岗位，到其他地方去寻求盈利”。

以此同时，拉里约提醒说，生产活动如果继续削弱，“未来可能会影响就业的活力”。

普拉纳则提出了未来经济发展的两种可能性，“一是经济强劲增长，与之相伴的是生产活动增强；二是经济增长始终软弱，这样将影响就业”。

统经局的数据进一步显示，作为就业状况指针的替工（intérim）在2020年春天结束防疫禁足后大幅增加，今年第一季度出现下降，到第二季度再次减少2.1%，即减少17400个岗位。拉里约表示，“2021年底，企业使用替工人数非常多，用来代替请假的职工。此外，在招聘困难的情况下，可能有很多替工要求并获得长期合同”。

统经局称，“替工的就业水平总体高于疫情危机前的水平”。

除替工外，其他各部门的就业状况稳定。工业部门略微增加3100个岗位（增加0.1%），不足以恢复到疫情危机前的水平。

制造业的就业状况也趋于稳定，私营领域与今年初的状况相同，比2019年底疫情前水平高，增加6.2%，即增加了91600个岗位。

私营第三产业非销售行业的就业增加0.7%，即19500个岗位，巩固了第一季度的增长势头（增加0.3%，即7600个岗位）。

拉里约认为，包括学徒合同在内的各种半工半读合同（contrats en alternance）持续改善就业；此类合同创造的就业远高于疫情危机前水平。