法国哪些行业前景好？选对方向，每月多赚上千欧！私企和公务员怎么选？

法国最新调查显示，法国硕士就业率达93%，但不同专业背景的硕士毕业生薪资待遇有所不同。总体来说，数学、科学、技术、卫生专业毕业生收入中位数偏高，文学、语言、艺术、人文和社会科学专业毕业生收入中位数偏低。

另一调查显示，法国私企的普通员工的平均收入略高于普通公务员，但后者的收入差距较小。

法国硕士收入中位数

据《费加罗报》报道，最新统计显示，法国硕士就业率达93%，但研究生文凭不一定能带来高薪，不同专业的毕业生薪资待遇存在差距。在调查的42门学科中，硕士毕业生在工作一年半后，工资中位数最高为2500欧元/月（净收入，文章中的工资数额均为净收入），最低1400欧元/月。

总体来说，数学、科学、技术、卫生方面的硕士人才收入较高。数学、信息科学（informatique）、多项基础科学及应用（pluri-sciences fondamentales et applications）、应用数学（mathématiques appliquées）、社会科学（sciences sociales）硕士毕业生工作一年半后，收入中位数超过2200欧元/月。

相反，文学、语言、艺术、人文和社会科学的硕士人才收入偏低。毕业一年半后，收入中位数在1620欧元/月至1720欧元/月之间；毕业两年半后，收入中位数在1750欧元/月至1820欧元/月之间。

其中，应用外语（LEA）硕士毕业生工作一年半后，收入中位数为1700元；一年后，可涨至1920欧元。语言学（Sciences du langage）硕士毕业生工作一年半后，收入中位数为1470元；一年后，可涨至1590欧元。

值得注意的是，各学科硕士毕业生的工资中位数都高于法国法定最低工资，即净收入超过1383欧元。在42门学科中，只有三分之一在工作一年半后工资超过2000欧元/月。

数学硕士收入位居榜首

数学专业硕士毕业生的收入稳坐两个榜单榜首，他们在毕业一年半、两年半后，收入中位数分别为2500欧元/月、2600欧元/月。

这门科学的硕士毕业生直通教学、研究领域，同时也为毕业生打开了法国国家科学研究中心（CNRS）、法国国立计算机及自动化研究院（INRIA）的大门；此外，不少私企也招聘数学专业人才从事研发工作。

法国国家科研中心下属国家数学与交互作用研究所（INSMI）研究员贾法德（Stéphane Jaffard）去年11月向法新社提到“真正的数学黄金时代”，可以帮助人类解决地球上的许多问题，例如在金融、保险（评估风险，计算保费等）领域以及在分析预测（风险管理、财务建模）方面。

贾法德认为，数学专业的机遇倍增，“我们甚至不能追赶上它的发展”。去年11月，量子密码学的发展对数论提出了更高要求，因为这决定着通信安全。

信息技术行业飞速发展

“我用两周的时间找到了第一份工作，找第二份工作时，我只花费了几个小时”，法国泰雷兹集团（Thales）软硬件资产管理负责人尼古拉斯（Nicolas）表示。但从业者承受巨大压力，法国蒙田研究所（Institut Montaigne）今年5月表示。

尼古拉斯补充说，“通常，公司招聘时只提供较低的薪水，但如果你能证明自己的能力，你很快就能涨薪”。在一年半的时间里，他的年收入从36000欧元涨至45000欧元。

调查显示，信息技术硕士毕业生工作两年半后，收入中位数达到2370欧元，在榜单中排名第二，并且就业率高，继续学习率低（13%）。在信息技术领域，程序分析员、网站架构师、游戏视频设计师、信息技术顾问、医学影像工程师也都有不错的就业前景。

多项基础科学及应用就业范围广

在各学科硕士毕业生工资中位数榜单中，多项基础科学及应用排名第三。硕士研究生工作一年半、两年半后，工资中位数分别为2270欧元/月、2350欧元/月。工资普遍高于其他专业的毕业生，例如：科学、技术与健康专业硕士毕业生工作一年半后，工资中位数仍低于2200欧元。

与数学专业硕士毕业生一样，多项基础科学及应用毕业生也可以进入公共机构，成为教师、研究员，也可以进入私企，成为工程师，进入航空、汽车、可再生能源、甚至核能领域。

在法国，哪些人赚得最多？

法国国家统计与经济研究所（INSEE）在2019年对407个工作岗位进行收入调查后发现，总体来说，在拥有500名员工及以上的私企，总经理收入最高，平均月薪达到14800欧元。

其次是大型公司的行政、财务、商务部门的管理层，收入可到10100欧元，以及拥有50至499名员工的中型企业经理，收入可达9000欧元。此外，律师、牙医也都有不错的收入。

法国国家统计与经济研究所还补充说，在私企里薪资最高的1000人中，平均月薪超过89532欧元，其中包括职业运动员（11%）、大型公司的经理（27%）、工程师（6%）。法国国家统计与经济研究所的工资及收入部门负责人古格莫斯（Fabien Guggemos）解释说，私企工资分配严重不均，超高薪职员拉高了平均工资。

事实上，在2019年，法国职员平均工资为2424欧元/月，半数私企员工月收入低于1940欧元，其中包括收入最低的非技术型员工，平均工资为1200欧元/月，还有全法近20万家政人员，平均工资为1400欧元/月。

法国公务员工资略低

与私企员工相比，普通公务员的平均工资略低，月薪2320欧元。古格莫斯表示，公务员间的工资差距偏小。国家公务人员、医院公务员、地区公务员平均工资分别为2599欧元/月、2315欧元/月、1993欧元/月。

而在公共服务部门的管理层，每月工资可达6600欧元，工资高于非自由执业医生（5500欧元）、初高中学校校长及督学（4200欧元）。相反，学校监管人员、助教工资最低（1300欧元），其中三分之一年龄在30岁以下，大约80%为女性。

值得注意的是，法国女性收入普遍低于男性，薪资相差16%至25%。古格莫斯表示，薪资差距与工时差距、女性从事更多兼职、女性职业生涯不稳定、女性通常不被提拔、女性从事更多低薪工作等因素有关，并且同工不同酬。

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